АНО ДО Орион

АНО ДО Орион

Образовательный центр «Орион» работает по уникальной системе образования: особая методика совмещения очного и онлайн образования. Это позволило существенно повысить результаты обучения как дистанционно, так и очно. В «Орионе» интересно всем: детям – ставить вопросы и находить ответы, учителям – воплощать смелые педагогические идеи, родителям – меняться вместе с нами.

Команда «Ориона»

Коллеги из разных уголков СНГ, но одинаково влюбленные в преподавание и в свое дело. Мы постоянно генерим интересные решения, и все работаем на общий результат. У нас вы сможете почувствовать поддержку сильных методистов, благодарных клиентов, а главное — адекватного руководителя.

Какими мы видим своих сотрудников?

Вы именно тот человек, кто нам нужен, если:

Имеете высшее образование педагогическое/психологическое.

Имеете опыт работы с детьми младшего школьного возраста, умеете с ними конструктивно общаться.

Любите своё дело и способны вдохновлять детей, бережно относясь к их интересам.

Психологически грамотны, «видите» ребёнка, его особенности, понимаете, как их эффективно использовать на благо.

Разбираетесь в метапредметных навыках.

Любите осваивать и разумно применять новое, расширять собственные границы.

Умеете работать в команде, делиться открытиями, брать лучшее у других, воспринимать обратную связь.

На «ты» с современными информационными технологиями.

Стремление к непрерывному развитию в профессиональной и личной сфере, навыки командной работы, готовность работать в горизонтальной модели взаимодействия.

Коммуникабельность, ответственность, проактивность, умение оперативно решать управленческие и педагогические задачи, стрессоустойчивость, продвинутые ИКТ-компетенции.

Хороший сотрудник для нас, это тот, кто:

  • умеет работать на общий результат, хочет видеть свой вклад

  • готов развиваться — изучать продукт, тренировать самодисциплину, быть открытым к обратной связи и расти на личностном уровне. Надеемся, вы уже это делаете 

  • обладает грамотной устной и письменной речью, умеет излагать свои мысли в письменной форме.

  • знает, что уроки в онлайн-формате требуют большей отдачи, чем живые

  • не нуждается в тотальном контроле, сам в состоянии планировать свое время, расставлять приоритеты и достигать поставленных целей.

  • легко осваивает новое программное обеспечение.

Компания не разместила информацию об открытых вакансиях.