Помощник HR-менеджера

В архиве с 24 декабря 2021
от 30 000 до 50 000 руб. на руки

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Будьте первыми
Выполнять поставленный план на 100%. Работа со звонками. Знание офисных программ (ОС Linux, почта, ). Выполнение личных поручений руководителя.
Стабильный - рассматривает долгосрочное сотрудничество. Трудолюбивый - не боится любой работы, надо значит надо. Коммуникабельный, общительный - его любят люди и он любит...
Будьте первыми
Поиск кандидатов, размещение вакансий на поисковых ресурсах. - Проведение собеседований. - Организация и контроль прохождения кандидатами этапов собеседований. - Адаптация новых сотрудников. -
Опыт работы не менее 1 года в сфере HR. - Знание и применение на практике методов оценки кандидатов, умение проводить собеседование.
Работодатель сейчас онлайн
Будьте первыми
Административная поддержка сотрудников компании. Оформление сотрудников, составление/ведение графика учёта рабочего времени. Создание резерва кандидатов, ведение отчетности и выполнение поручений...
Энергичный. Ответственный. С чувством юмора. Целеустремленный. Понимание процесса подбора сотрудников: размещение вакансий понятным для соискателя языком, грамотное проведение телефонного и...
Работа с сайтами по подбору персонала. Обзвон резюме потенциальных кандидатов. Координация работы офиса, встреча гостей и клиентов. Контроль своевременного отправления...
Знания офисных программ. Презентабельный внешний вид! Деловой стиль одежды! Грамотная речь!
Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий на «рабочих» сайтах, соц.сети, сми. Работа с откликами. Организация и проведение собеседований, тестирование кандидатов.
Коммуникабельность. Грамотная речь. Стрессоустойчивость. Креативность. Уверенное владение компьютером.
Будьте первыми
Поиск кандидатов. - Проведение собеседований. - Организация и контроль прохождения кандидатами этапов собеседований. - Помощь в адаптации новых сотрудников. - выполнение задач от руководителя.
У вас есть опыт в области подбора персонала. - Вы знаете инструменты и источники поиска персонала, методы оценки персонала. -